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為提高團隊協作能力,打造高績效團隊。5月29日,公司中層管理人員及部門骨干37人參與了沙盤演練“沙漠掘金”培訓。這次培訓形式新穎,參與培訓人員分為6個小組,組內的人員參照企業的職務分為不同的角色,各角色承擔自己的崗位任務,通過角色分工、資源管理、同盟合作、對外協…
5月17日,我公司入選工信部公示的第三批第一年建議支持的國家級專精特新“小巨人”企業名單。此次公示名單中,河南省企業僅有17家。我公司在近年的發展中保持了強大的研發技術投入,在新產品、新技術等方面開拓保持了持續增長。截止目前,公司共取得國家專利 330項,制定企業標…
萬特電氣等40家新三板基礎層掛牌公司自4月18日調入創新層。 該消息來自于全國股轉公司于 2022 年 4 月 15 日發布的“2022年第一次創新層進層決定的公告”,這是新三板分層改革后首個進層名單。 全國股轉公司表示,此次首批創新層進層公司經營質地良好,創新屬性明顯…
2022年2月14日,由萬特電氣組織舉辦的《支撐增量突破的薪酬績效體系建設》管理提升項目培訓班在萬特電氣行政樓二樓會議室隆重開啟。 此次培訓是為了進一步強化各級人員對企業管理的系統認知,提高管理效率,強化團隊建設,為公司未來的的發展壯大奠定良好基礎。 …
WT-FB20 全息高仿真實訓用智慧變電站項目,實現了國內第一座220kV智慧變電站的多維度仿真運行功能。2021年11月由國網江蘇電力主導,國內多家單位參與建設的國網江蘇省電力有限公司技能培訓中心220千伏全信息高仿真實訓用智慧變電站,“紫苑變”項目順利交付并投入教學,其中我…
為深入貫徹習近平總書記關于“培育一批專精特新中小企業”、提升中小企業創新能力的重要指示批示精神,國家工業和信息化部開展了第三批專精特新“小巨人”企業培育工作,現已完成各省級中小企業主管部門初核和推薦、行業協會限定性條件論證、專家審核、公示等程序,鄭州萬特電…